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少一些抱怨多一些宽容的经典语录

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少一些抱怨多一些宽容的经典语录



其实自从本赛季开始之后,许多球迷对于保罗都充满了批评,因为他拿下全队最高的薪资,但不断遭遇伤病,甚至多项数据还创造了职业生涯的新低。然而这其中有五件事情球迷都不知道,看完之后希望球迷多一些宽容,少一些抱怨。

第一件事情就是,在17年休赛季的时候火箭通过七换一的方式交易来,在这一刻起火箭就已经决定赌博了。他们送出了一个首发控卫,并且还有两位极具实力的轮换球员,他们交易来保罗并不是让他打一个赛季就算了。

第二件事情就是保罗来火箭就是来养老的。其实在17年休赛季快船就打算给保罗一份5年2.1亿的合同,然而最终被保罗拒绝,因为他希望加盟一支能和勇士对抗的球队。所以对于保罗来说并不是没人给他顶薪,再加上上赛季发挥的非常出色,所以火箭自然也会给顶薪。

第三件事情就是保罗合同很毒瘤?其实在16年的时候康利曾签下过1.53亿的合同,这一合同位于当时全联盟的第二。来到本赛季他的年薪达到了3050万,也就比保罗少500万。同时洛瑞年薪为3100万,维金斯为2500万,保罗的这个3500万其实并不是很多。

第四件事就是保罗为何不降薪?大家都知道保罗是公会会长,目前他鼓励各位球员向老板涨工资。然而目前巨星抱团,这也导致了NBA巨星都在降薪,而那些球星都在涨价,所以保罗不可能带头降薪。再说球队愿意给,他为什么不要?你们上班的时候会主动降薪吗?

第五件事就是,自从保罗上赛季加盟火箭之后,火箭平均票价涨价了20%,再加上周边商品,火箭就比上个赛季多赚了5000万美元,同时上赛季全美直播场次比勇士只少了3场,总场次达到了40场。而在17年这个赛季只有22场。所以对于火箭根本不亏,他们也愿意给。

少一些抱怨多一些宽容的经典语句



说的好而做不到,,,,,

Less complaining, more efforts.

若理解请采纳。

1. 我们永远无法理解比自己更有深度的人,就像二维永远不懂三维。

2. 一个善于宽容且有原则的人,往往有很大格局。

3. 人性是有相当多面的,你能观察到的只是和你的思维相合或者相冲的部分而已。但你可以通过观人来判断你们是否是一路人,这也是大部分人都在做的。

4. 能够控制住自己情绪的人,都很厉害。但不善于控制情绪的人,却相对安全。(前者是你需要成为的人,后者是你可以交往的人)

5. 善于道歉以及承认错误的人,别的不说,至少一定是个拿得起放得下的人。

6. 修炼到位的人,言语上不会与人争高下。

7. 让身边人都觉得相处起来很舒服的人,你可以选择与他做朋友,理由是他会三百六十度无死角照顾你的感受。这种人不少,但并不推荐变成这样。

8. 经历过人性问题的大起大落之后,仍不宣传消极言论的人,以及在别人抱怨的时候不会掺和附议的人,这样的人如果遇到了就做朋友吧。乐观向上且有独立判断力的这个特质,不是想学就能学来的,但是处久了也是会受感染的。

9. 人性当中永远是有不光彩之处的,能够坦然面对的人,必然是坦荡之人。坦荡的人是最适合交往的。(某朋友手机上下了某t字打头的软件,被基友们发现了,隐晦地取笑了他两句,他抬起头来一脸疑惑:“看这种东西不是很正常的吗?”此人极为坦荡,有一套体系完整的三观,行为可以预判,靠谱系数很高)

10. 善待他人的人,会更容易感受到来自外界的善意。怀着恶意揣测别人的人,也更容易受到莫须有的伤害。

说来说去都是些老生常谈的内容,世界上没有完美的人,每个人都有自己一生的课题。所谓观人术,太过片面。所以永远不要轻易给一个人下定论,因为人这种东西,哪怕是再简单的人,也不是你三言两语就能概括出来的。

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本来是想说些观人术,结果变成了分享处世态度。我这人向来是与世无争的个性,但是又从心底里争强好胜,后来我发现了,两者是不冲突的。想要变好,这是物种进化的基本旋律,好胜心,每个人或多或少都有。但是我们既然生在一个以人与人相处为课题的大环境里,就要学会有所变通。好胜心这个东西,与人相处的时候表现在外不如收敛于心。你一两句话非要与人争个高下,赢了也是一时爽,此后再没有半点好处,这种现在通常被成为杠精。在没有必要争执的时候,我们应该成为最先让步的人。说容易也容易,说难也难,内心必须要有足够的重量,撼动它才不会那么轻而易举。

不是说要每个人都与世无争,只是如果我们能够让自己有所沉淀,所谓攘外必先安内,处理其他事情也会更加顺畅。我们在与别人打交道的过程当中所获取的东西,比如一时的利益,是永远没有自身修炼而来的东西稳固而长久的。

自身怎么修炼?推己及人,就会变得宽容,仁爱待人,就会更加善良,每日自省,就会真正意义上获得成长而不是虚度时光。然后心就稳了,待人处世方面也会有长足的进步。

儒家和道家讲的都是待人处世的道理,大家从小都在学,如果学进去了,也不会为这么多的世事所困扰真想知道怎么与人相处,不妨找来古人的一些经典语录,多琢磨琢磨。相信我,自己从古人智慧结晶里思考来的,远远胜过从知乎上看来的这些不知道是谁说的一面之词。

修炼修炼,修炼的是为人处事,到最后修炼的还是内心。不是仅自己改变无法牵动世界,而是当你改变了,你看到的世界自然也会变。

从比赛看出yl还是年轻队伍。谁没年轻过。韩国队都是从星际大赛走出来的。肯定要稳健的多。所以没有对比性的毕竟还有机会。多给一些时间和鼓励吧

曾经有这样一个故事:“工人向朋友抱怨:“活是我们干的,受到表扬的却是组长,最后的成果又都变成经理的了,不公平”。朋友微笑说:“看看你的手表,是不是先看时针,再看分针,可是运转最多的秒针你却看都不看一眼。”——生活中的规律,感到不公平就要付出努力做前者,抱怨是没有用的。”
这个故事何有哲理性的,这社会本来就是这样,没有绝对的公平。我们也都是平凡人,越到不平之事,会心生怨气。但是,哲理,我要提醒职场OL们少抱怨,多努力。迪赛尼斯告诫每位职场朋友铭记于心的一句话:越努力,越幸运!世界上人群形形色色,每天在为生活和未来奔波。每人都有他的苦衷和怨言。但是,如果每天垂头丧气,没有人会喜欢一个怨妇和愁眉苦脸的人。人与人相处的秘诀在于,跟你在一起会给我开心我就喜欢跟你在一起。但是你若每天一见我就说你心里的苦处,对方会很不开心的。所以,在生活中我们要学会坦然面对。自己去调节方方面面的情绪。任何人没有义务去分担你的痛苦,最终还是要靠自己。
世界上唯一能够影响对方的方法,就是时刻关心对方的需要,并且想方设法满足对方的这种需要。在日常交往中最好目的性不要太强,人都有爱好,尽可能站在对方的角度看问题,为对方考虑,为对方的心理需求提供满足,这样就能建立和谐的人际关系。
所以我们在生活中,人际交往中,更多是用耳朵去聆听,用眼镜去观察。用心去揣摩。这样才会取得更好的成就! (题目 少抱怨 多努力)
2 少一些抱怨,多一些努力

最近一直在反思一个问题:工作为了什么?
其实答案是绝对:工作是为了生活。
那生活为了什么?
答案也是不假思索的:幸福。
那幸福怎样获得?
答案似乎更自然:工作!
其实很多抱怨的时候就是:工作太累了没有了享受生活;而有了质量的生活的时候又抱怨日子太无趣了;人总是在不满足中抱怨,也会在不断攀升的欲望中抱怨。一句话:和自己较劲,就是想不开!
久违的太阳在浓雾中露了头,既然工作和生活是人无法取舍的选择,那么就要学会别太跟自己较劲,就像晓雪姐姐的博客里说过的七大“想的开”秘籍,真的做到了受益无穷呢。
1>学会在工作中找乐子,工作和生活是一样的,快乐至上;
2>如果一个月内超过了10次埋怨你的同事和老板或者公司制度,赶紧辞职吧.
3>一辈子都是要挣钱的,不在乎眼下这两年,不要老在钱上较劲就会换了思路,换了思路自然就有了思路.
4>学会说no做不到不丢人谁都有做不到的事情.
5>没有绝对公平的分配只有相对的对老板和同事不满的时候就试着换他的角度去想想问题,很容易释然.
6>尽可能的不把工作中的不快带回家,你的家人不一定能帮助(搞不好还出错了主意),还让他们徒增烦恼.
7>十年河东十年河西,人生很长而且变化莫测所以做人永远比做事更重要.
固然在伟大的人也会有情绪不佳意志脆弱的时候.大家都非圣人我也有过抱怨但不过没有把过多的时间花在抱怨上更没有因为抱怨而停止努力,而是把自己的情绪不断调整到最好后继续赶路,所以我从不耽搁自我成长的时间.事实上现实中总是不乏很多人不知不觉把时间在抱怨和等待中,而不善待珍惜自己的时间和机会,不去努力自我成长,于是落得岁蹉跎,空嗟叹!
其实就像大长今一样,要象对待神一样对待自己的事业,一个敬自己的事业如敬神一般的人,才会不计眼前得失,不惧目前挫折,全身心地热爱手上的工作,并相信付出的一切都是值得的。在现实生活中,不缺乏认真工作的人,但认真工作的目的是什么?是为了升职?是为了表明自己的能力?还是为了让领导重视?为了获得更多报酬?……这都背离了工作本身的目的和意义。
一个人如果背离了工作本身的意义,就会出现:当我们认真工作,却仍然不能得到工作之外的东西时,就会开始怠慢自己的工作、厌倦自己的工作、甚至诋毁手上的工作,进而失去最起码的职业道德,到最后变得一无所有,成为彻底的失败者。
  孔子教学——是因为大彻大悟,心中有话,不吐不快,周游列国为让更多的人知礼……结果成为了儒学一代宗师;
  丁绍光绘画——用灵魂来记录自己曾在云南西双版纳的印象,追回那年青时的感动,……结果被美国画廊发现,被艺术大师评价成经典,才成为了“最昂贵的画家”而名满了天下。
  韦尔奇领导通用电气——一心只想让团队成“数一数二不被市场淘汰”的团队,他从一个工程师开始进入GE工作,最后成为了GE的董事长,成为了全球“企业家的教父”。
  长今在学习厨艺的时候,牢记前辈郑尚宫的教诲:做膳食的人,要让进食的人身心愉快,有利健康,不能成为权力和阴谋的手段。结果长今做出了最好的膳食,得到皇帝皇后的赞扬。
  在长今成为宫廷医女的时候,也随时牢记郑主薄大人的教导,一心治病救人,甚至不惜性命,拒绝了皇后要她“让世子安然死去”的要求,结果成为了韩国历史上最有名的医生,被皇帝封为“大长今”。
  世界华人成功励志第一人——陈安之说:“一定要做你喜欢的事业,否则你很难有伟大的成就。”;“写出需要这份工作的五项理由、五项坏处……找一个在此事业中已成功的人为模范,请教他的经验,学习他的步骤。” (摘自《自己就是一座宝藏》“如何找到理想的工作”第二、三、十大步骤)(摘自《自己就是一座宝藏》)
  这才是真正的现实:
  一心只想着传播最有益知识的人,最后也许就能够成为一代名师;
  一心只想绘出心中感动的画家,他最后也许能够成为艺术大师;
  一心专注并让本单位业绩明显提升的领导者,肯定有机会获得升迁。
  为了崇敬和热爱的事业,不留恋得到的地位和权势,以自己的主动引退,来保证事业的纯洁和崇高,这是郑尚宫做到的事。
  为了崇敬和热爱的事业,宁可背上负罪抗上、忘恩负义的罪名,甚至不惜一死,来坚持事业的纯结和崇高,这是长今做到的事。《大长今》励志的成功启示: “事业”就像“恋人”一样,你找到了价值观一样的对象,你们就很难吵得起架,并会每天沉浸在“你浓我浓”的幸福之中;“事业”就像“镜子”一样,你对它笑,它也会对你笑,你哪怕对它有一丝不满,你走出没几步,就会受到它的报复。(《王阳感悟》)(转自成功梦工场网站)
这就是工作的本身价值论,因为你选择的工作本身富有意义和价值,一旦深知这点,你就会殚精竭力努力而为之,从而便获得了无言的工作乐趣!
和大家分享一句话:少一些抱怨,多一些努力;工作自然就会有成就感,生活自然就有滋味!
3 少一点抱怨,多一份努力
大学生活即将走过八分之一的行程了。
作为大一新生,有人会抱怨,学校的环境不好,有人会感觉,朋友没有自己以前的真诚……但是,与其把时间浪费在抱怨上,何不尝试让自己更努力的奋斗呢?
曾经的我,怀着满腔的激情进入大学。我明白,自己需要更加努力,才能在大学这个跳板上跳得更高;我知道,自己需要更加努力,才能适应大学的生活,才能让自己这四年不白白逝去;我懂得,自己需要更加努力,才能完成自己的学业,让自己成功地迈向下一个人生阶段!记得那时,我的生活是多么地充实。
但是,到了在真正的大学里学习的时候,自己却发现事与愿违。我开始不断抱怨,每天的三早一晚太形式化;食堂的饭菜总是那么无味;老师的教学只是那么无聊;学校的硬件设施是那么不完备;自己周围是那么虚伪;大学的一些社会活动是那么单调……
抱怨让我的生活变得迷茫,让我慢慢地失去了最初的激情,开始慢慢堕落;失去了自己的那一份主动,开始慢慢散漫;失去了自己的那份努力,开始慢慢懒散。我虽不愿这样,但是却又慢慢习惯这样。
直到我在半个月后才知道自己四级报名失败后,人们说“吃一堑,长一智”, 我开始反省自己!我终于明白自己很早就遗忘的道理——自己的生活完全是靠自己!自己的路完全由自己来走!自己的人生完全凭自己打拼!自己的路完全由自己决定怎么走!
在自己抱怨的时候,为何不多努力呢?我可以凭借自己的努力学习到课堂上疏漏的知识;我可以凭借自己的努力把自己的社会活动做好;我可以凭借自己的努力让自己适应自己身边的环境!为什么不努力呢?我可以用自己的真诚让周围的冷漠消散;我可以用自己的勤奋让自己的学业优秀;我可以用自己的努力让自己的生活充实!完成爸爸妈妈望子成龙的心愿!
我可以将一分钟用在抱怨没有英语氛围上,也可以把这一分钟用来多记几个单词;我可以将一节课用在抱怨老师的“敷衍”上,也可以将这一分钟用来认真理解他的所讲;我可以将一天用在抱怨自己的计划被打乱上,也可以将这一天用来认真做好要做的没一件事。
静静想想,为什么要有那么多的抱怨呢?为什么要让抱怨使自己迷茫?而为什么不去抓住自己的生活呢?
4.
少一些抱怨,多一些思考,尽一份努力
—整体上把握函数的单调性
刚刚讲完函数的单调性,就听到数学老师的抱怨,学生这么差,什么也不会,连个集合,单调性也不明白,比刚毕业高三学生还要差,三年怎么教呀…,学生也在抱怨,数学怎么这么难,每节课都不知老师在讲什么…,现以函数的单调性为例,谈谈函数单调性在高中三年的教学差异。
高一阶段函数单调性的要求分为以下几个梯度,第一梯度:在必修一的函数单调性的学习中,把教学目标设为(1)了解并区分增函数,减函数,单调性,单调区间,(2)能从数和形两个角度认识单调性和奇偶性. (3)能借助图象判断一些函数的单调性,能利用定义证明某些函数的单调性,最重要的是让学生从感性到理性认识函数的单调性,落实数学语言和符号的表达,对于单调性的证明应该做最基本函数的,让学生理解证明的思路即可。第二梯度:在函数的奇偶性学习以后,加上对抽象函数的单调性的应用和证明,再次加深对单调性证明的理解。第三梯度:通过学习基本初等函数指对数函数、幂函数和三角函数,体会函数的单调性的应用-求函数最值等。
高二阶段分为以下几个梯度,第一梯度:在不等式性质的教学中,一定要指出很多性质的实质就是函数单调性的应用,树立函数单调性是比较大小的重要方法。在不等式比较法的教学中,就应该补充上函数的单调性的证明,完善对单调性证明的学习,特别是作差比较中的变形,彻底解决单调性的定义证明。第二梯度:在选修2-2中,学习用导数研究函数的单调性,并且用单调性解决问题。
高三阶段:是对高中数学知识进行整合的时期,所以应该在复习函数的单调性中,把导数加进去,也就是说函数单调性的证明方法主要有-定义法和导数法,至此就全面建立了函数单调性的知识体系。
细细回忆,在教学中我不也是经常把高三的要求强加给高一的学生,这些做法都是在违背认知规律,这不就是“拔苗助长”么?只有我们教师静下心来,用整体的思想和观点审视高中数学的教学,才能使高一学生早日摆脱学习困难,早日拥有学习数学的快乐。让我们行动起来吧,少一些抱怨,多一些思考,尽一份努力!
这些都是上网搜索的 你可以看看然后自己试着写写看 仅供参考

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