心理鼓励的经典语录
很多时候，需要鼓励员工，来激励他们，迎合他们心理的鼓励是最有效的，设置适当的目标，激发人的动机，达到调动人的积极性的目的称为目标激励。目标在心理学上通常被称为"诱因"，即能够满足人的需要的外在物。由期望理论和目标激励理论可知，个体对目标看得越重要，实现的概率越大。 一般认为，给员工提供更高的薪酬、更好的待遇就可使员工快乐，达致激励效果。其实，金钱的确是激励员工的主要因素，一个稳固的报酬计划对吸引、保留优秀人才的确非常关键，但在实践中金钱并不总是唯一的解决办法，在许多方面它也不是最好的解决办法。原因很简单，金钱所起到的激励作用具有短时性，额外得来的现金很快会被员工花掉并很快被遗忘。 而公司希望的激励却是长期性的。事实上，一些非现金却能有效激励员工的方法一直被企业管理层所忽视。 1．了解人员的心理需求和人格类型 激励是为了调动人们的积极性，满足人的正当的、合理的需要，因此在制定激励措施前，要进行充分的调查研究，以确实掌握人们的基本需要什么？满足的程度如何？哪些需要的满足最能调动群众的积极性？这样才能有的放矢，起到较好的效果。 调查研究的结果表明，我国职工有2700种，72大类需要，尊重和荣誉的需要，成就的需要，发明创造的需要以及文化的需要，劳动的需要等。人格类型划分方法很多。主要指内向和外向两种人格取向。内向者态度内向，受自主、能力，成就需求的推动；外币者态度外币，受追求权力，受社会尊重等需求推动。 职工的不同心理需求和人格取向，就产生不同的动机，这就要求管理者采取不同的激励方法。 2．正确地分析职工的工作动机 职工的工作动机的强度，不仅取决于他从工作或劳动中获取什么，而且还取决于职工对管理人员的工作安排和外在报酬的心理需求的满足感。 研究材料表明，职工努力工作可能取决于 下列因素： 计自己作出的努力能否达到或超出管理目标的可能性； （1） 若达到目标，获得奖偿的可能性； （2） 外在报酬满足需求的可能性； （3） 工作中满足心理需求的可能性； （4） 对这些需求的满足所做的评价。 3．满足职工的外在需求 所有的职工都希望从工作中获得满足，最一般的最普遍的满足就是工资和奖金，这是外在的满足。工资不仅是生活的保障，而且也是社会地们、扮演角色、受人尊重以及个人成就与权力的象征。工资的激励作用取决于许多具体的条件：A人格特征；B。 成就需要；C。经济背景等。 4．注重职工的同在需求 工作除了有满足基本生活需求的功能外，还有满足其他心理需求的功能。工作是各种社会需求满足的工具。通过完成工作可以满足社会交往，显示才能，施展抱负，行使权力，取得成就，发挥创造力，获得社会尊重。 职工若只把工作看作赚钱谋生的手段，对工作可能持无所谓的态度，甚至厌恶态度，还会有很高工作热情。追求心理上需求满足的人，把工作视为高尚，视为满足自我需求的手段。当然人们以何种需要为主，与社会生产力发展水平及全体人民生活水准有关，也与个人的经济生活的具体情况和价值观观有关。 5．采取合理的激励措施 激励的效果与激励措施科学合理生活方式有密切关系。激励措施科学合理，人们的心理接受度大，调动人们的积极性大。激励措施不合理，人们会心理上产生排斥感，甚至挫伤一些人的积极性。激励措施合理的重要条件要使人员心理上都能接受，这是一个非常重要的先决条件，只有这样才能起到激励作用，调动全体人员的积极性。 6．贯彻岗位责任制 要求人员各尽其力，各负其责，才能增强工作人风吹草动的责任心与事业心，充分调动工作积极性激发他们的工作热情，更好的完成本职工作，每个人竭尽全力做好本职工作，组织的整体工作就做好了。 7．实行按劳分配 按劳分配是制定激励措施的重要原则，这不仅在于克服平均主义，避免挫伤贡献较大的人员的积极性，体现脑力与体力劳动，复杂与简单劳动，熟练与非熟练劳动，繁重与非繁重劳动之间的差异，奖勤罚懒，奖优罚劣，而且也是贯彻社会主义分配原则，有利于社会主义物质文明和精神文明建设。 8．重视社会心理 一个组织的人员的积极性，不仅与职工的思想觉悟、劳动态度、集体风尚等因素有关而且与整个社会舆论、社会风尚密切相关。因此制定激励措施，不仅要立足组织本身，也要考虑社会心理的作用，尽可能利用良好的社会心理、社会舆论、社会风尚的积极作用，克服不良心理的消极作用。
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励志语录
鼓励自己的经典语句
经典语录。爱情，多少人日思夜想的东西。拥有美好爱情的人，总让人羡慕。然而经历过爱情的人，却对爱情有着不一样的感受，不是一方伤了另一方的心，就是另一方伤了对方的心，所以，真正经历过爱情的人，是痛彻心扉的，能够保持下来的爱情，也是最纯洁无瑕的。
泰戈尔，有句最经典的爱情名言：“眼睛为她下着雨，心却为她打着伞，这就是爱情。”这句话，道出了多少人的心声，有人更是总结了：这，便是爱情中的“犯贱”心理。
1、爱，不是改变对方，而是一起成长。找到一个对的人，是给自己以后的生命里最好的礼物。
2、我做好了要与你过一辈子的打算，也做好了你随时要走的准备。这大概是最好的爱情观，深情而不纠缠。
3、男人只会在意女人哭泣的泪脸，却从未刻意地仔细想过，女人若是拼命地疯狂地笑，其实只是在掩饰她无尽的悲伤。因为她知道，若她停止微笑的话，便会哭泣，但她实在不愿让他看到她的软弱与无助。所以她只能继续地笑下去。
4、人，当真正站在自己心仪的人面前时，又是多么脆弱。当一颗心全给TA时，自己便失去了所有的保护。这时才需要一点点伪装，一点点掩护，一点点骄傲，以免在对方未卸下的硬壳前碰得鲜血淋漓。
5、我们爱一个人就等于将自己的心灵与对方做了一次交换，即使有一方后来反悔了，想再次收回，却已是不可能的事了。
6、有一些事情，一些人，使我们在独自一人的时候，会无声感伤，却没有任何悔改。有一些事情，一些人，提醒我们曾经照耀彼此眼目，粉身碎骨般剧烈，并依旧在念想。
7、上帝安排恋人相爱的时候，也让相聚与分离降临到他们头上，前者故然是恋人们所喜爱所渴望的，而后者则带给恋人无限的伤感，但是有一点上帝怕也无能为力，那就是，他可以让恋人们身各一方，但他们的心却是永远相聚。
8、拒绝和被拒绝的感觉是一样的。无论爱与不爱，无论谁负了谁，分别总是那样的凄凉，只有泪水是属于自己的，对方永远也看不到。
9、人生只要两次幸运便好，一次遇到你，一次走到底，只是有时候感情不由人。你们为什么分手了，也许是缘分尽了。先红了脸，后来红了眼。终究不过一场梦，梦醒，各自南北。也许这就是爱情。
10、爱在心里，不在口中。绝口不提爱你，不是不爱，而是因为太爱。太爱，所以怕伤害；太爱，所以甘愿受伤害；太爱，所以容易错过爱。
相爱的人会在感情的曲折里一起成长，相爱的人不会因为一句分手而结束，更不会因为一个错误而真的做到一次不忠百次不容。一路下去爱越来越深，只会深深的相爱着，懂得对方的好，不会再分开。简单的不一定是最好的，但最好的一定是简单的。
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