辞职说说
您好！1、劳动合同法第三十八条规定，如果企业未与员工签订劳动合同，员工可以即时离职，而无需经公司同意。2、劳动合同法第四十六条规定，如果企业违反了第三十八条的话，员工离职同时，可要求公司给予经济补偿。（即工作一年给一个月工资，不满半年给半个月，超过半年给一个月）3、劳动合同法第八十二条及劳动合同法实施条例第六条，未签劳动合同的，从第二个月起至第十二个月，公司需赔偿员工二倍工资。以上，愿能帮到您啦。谢谢！
辞职不存在怎么说的这种说法的，辞职其实是一件再正常不过的事情了，只是中国人好面子，总是觉得自己面子上面过不去，感觉辞职就等同于背叛，其实并不是这样的，一个企业的人员流动是必不可少的，也就是说，辞职这件事其实就像你平时吃饭喝水一样，是一件很平常的事，只要迈过心理这道坎，其实是很好开口的。
但是辞职之前一定要有自己的规划，辞职之后你准备做什么，自己的发展方向是什么，不要盲目的因为自己不爽就任性辞职，想好这一切之后，直接向领导说，自己可能不太适合这份工作，或者自己想去一个新的领域或者平台闯荡一下，换一个工作环境就行，一般情况下是不会有什么阻拦的