说说感恩的心
首先要说一句，感恩这个词被鸡汤化了，在咱们这样一个较为内敛的民族，口里能说出感恩的往往只有两种人：演讲家和醉汉。但多年以来的教育告诉我们，咱们五千年文明古国，知礼仪懂廉耻，最重感恩之心，古有关羽前脚挂印千里走单骑，反手小道放曹报知遇之恩，今有……所以说我们往往不是不知感恩，而是羞于表达。
但今天我在这里想换个角度，谈谈职场感恩这个话题。我觉得的是，职场的一份感恩之心，似乎随着市场化进程的深入，越来越多人认为是淡漠虚无。
要谈，就得从职场本身说起，职场到底是一个什么样的地方?答案肯定千奇百怪，有的认为是谋生的场所，有的认为是实现价值的平台，有的认为权且当做跳板罢，自己真正的兴趣在乎学问有道，或是在乎山水之间，或是沉溺花鸟鱼虫。也有的认为，这里是个性的炼狱场，压抑个性尖的磨圆大的磨小有的磨无。
其实每个职场的环境不一样，我不能指手划脚，但能够肯定的一点是，人的一生的黄金阶段，有一大半都是要在职场度过的。我对于说睡眠占据了人生的1/3的说法很不屑，因为那时候人是迷糊的，最多做个虚幻的梦。而职场则不然，不仅一分耕耘一分收获，而且耕耘也要讲科学，十分投入换来倒扣十分的情况不是没有。即使耕耘方向正确了，缺乏一个时机，十年辛劳可能还要加上十年光阴等待，说不定也就只换来一分收获，这种情况，也是有的，佛家叫这个为“机缘”。
谈佛论理难免大而化之，收一下，回来说职场。既然职场是个占据了我们大量时间的地方，我们应该怎么面对？
首先说说心态，在职场里，你受人恩惠从而萌生一把感恩之心，就会吃天大的亏么？不感恩无非两个原因:
一个是觉得理所当然——我饿了你给我一个馒头，呸，知道么，从小到大我爸爸（发三声）和我妈妈（发三声）都只喂我蛋糕，而且不是仟吉伦家都不往嘴里塞的，馒头！走开，我代表月亮消灭你！——典型的公主病！总觉得别人给予自己的恩惠是因为自己披星戴月天之骄子与众不同，说谢谢，不行，一低头，伦家的皇冠会掉!
另一个原因，是戒心——年长者可能际遇经历不同，之前轻信过他人造成心理阴影。小年轻或是受到宫斗剧的影响，揣测人心悱恻，觉得别人给你的帮助别有用心，于是受人恩惠仍心中存疑，不仅不会投之以桃报之以李，反而反复揣摩小心提防，活得真累！
但这样这的好么，觉得理所当然的那拨人真的够了，职场大把不争馒头争口气的主儿，给你馒头还挑食，就像不要胡萝卜一样，那就等待大棒来个醍醐灌顶吧。
心存戒心的年长者值得同情，生活的阅历自然会改变思维模式，我没资格说什么。但一个真正聪慧的，有着丰富人生阅历的智者，往往具备辨识人心的能力，所以能够对善意的人提供的恩惠，长存感恩之心。一味防备，无疑是长期畏缩在阴暗的角落，除了舔舔伤口，偶尔把玩一下伤疤，也是无趣得紧。
至于受宫斗剧的小年轻们，关掉电视机、拔掉网线，去主动相信别人吧，哪怕受点伤，也能够让你们生成【辨识人心】这项特殊技能，然后做一个“以德报德，以直报怨”的人吧。
所以说，感恩之心，从心态角度出发，真的应该是居家旅行必备之良药啊！
其次说说发展，你想想别人为什么会给你恩惠？无非觉得未来能够携手同行共创未来啊，简单说叫做具备升值潜力。
但职场上总有这样一批人，觉得职场就是市场，你教我东西有什么了不起的，你是BOSS你不教谁教？拜托，BOSS也可以教别人好不好，职场上面，有人愿意从中点拨要点，一句半句，那都是金玉良言，更别提为你制作成长规划，安排岗位轮换，过程化跟进成长进程了。往好处想，人与人之间讲求缘分，你对给予你恩惠的BOSS不存感恩之心，可能是缘分不够，错过也就错过罢。往坏处想，遇到一个原因给予恩惠的BOSS你都不存感恩，当然也没有BOSS会上赶着求您进步提升。
所以说，长存感恩之心，对于个人发展而言，真的是重中之重。遇到好的BOSS，给予足够支持、哪怕你能力有所欠缺、哪怕你个性存在弱点瑕疵，仍然愿意给予你指导、信任、成长时间和练习空间，那么工作忙一点、累一点，想清楚了个中奥妙，你还会心生抱怨么？
当然，也有把支持当做理所应当，把容忍当做鞭长莫及管不到自己头上来的，这个从个人发展角度而言，最终结果自然不言而喻。
第三谈谈健康，一个长期具备感恩之心的人，我相信他总会觉得自己很幸运，这个人对我蛮好，那个人对我也蛮好，这样总会更快乐一些，快乐带来健康，给予你更多的身心愉悦感。每个人都不是傻子，把别人给予的恩惠记住，然后伺机报恩，有来有往，这样不是很有利于形成社会主义文明民主文化核心价值观的，也是有助于构建和谐社会的……
咳，咳，说回健康哈。古语有云，大智若愚大巧若拙，为什么总要那么聪明的算计，给你的恩惠就接好，说声谢谢，然后主动微笑回报，不是多难的事情。古语又有云，机关算计太聪明，注意保护性命。古语还有云……打住！
好吧，上面说得很多了，正言也好戏谑也罢，无非教人向善劝人学好，古语还真有云，但行好事莫问前程，把这八个字想通了，还担心什么感恩之心么？